よくある質問
TeamSpiritのご検討・ご活用に関するよくある質問をまとめました。
Q&A
金融業ソリューションについて
Q
金融機関の職員 数千人から数万人が利用する際に重要なことはなんですか
入力のしやすさとアウトプットの見やすさが肝要です。操作のしやすさやアウトプットの見やすさは多くの人の業務効率に直結します。また結果として確認作業や照会対応の時間も削減できます。TeamSpiritは入力のしやすさとアウトプットの見やすさにこだわって開発を行っています。
A
Q
複数のグループ会社で稼働した実績はございますでしょうか
はい、複数ございます。30社以上を一つのTeamSpiritで運用している実績もございます。
A
Q
グループ会社ごとに働き方が全く違いますが、一つのTeamSpiritで大丈夫でしょうか
はい、問題ありません。それぞれの就業規則をTeamSpiritのパラメータ設定でカバーすることができます。例えば休暇の名称等も自由に設計できますので、各社様の都合に合わせて表現することができます。
A
Q
新設部署の設置や大規模な組織再編などでも対応できますか
はい、可能です。勤務体系の適用を事前に予約することもできるので、再編実施の当日前後に作業負担が集中することもありません。
A
Q
異動や出向があった場合でも対応できますか
はい、可能です。ご利用中の人事マスタと連携すればTeamSpirit側の社員情報が自動で更新されます。
A
