製品
大企業向け
価格
事例
セミナー
よくある質問
コラム
ニュース
ログイン
お役立ち資料
お問い合わせ
TeamSpiritのご検討・ご活用に関するよくある質問をまとめました。
ホーム
カテゴリから質問を探す
サービス全般について
システム・セキュリティについて
価格・プランについて
TeamSpirit 勤怠について
TeamSpirit 工数について
TeamSpirit 経費について
TeamSpirit Enterpriseについて
製造業ソリューションについて
金融業ソリューションについて
建設業ソリューションについて
Q&A
Q
金融機関の職員 数千人から数万人が利用する際に重要なことはなんですか
入力のしやすさとアウトプットの見やすさが肝要です。操作のしやすさやアウトプットの見やすさは多くの人の業務効率に直結します。また結果として確認作業や照会対応の時間も削減できます。TeamSpiritは入力のしやすさとアウトプットの見やすさにこだわって開発を行っています。
A
複数のグループ会社で稼働した実績はございますでしょうか
はい、複数ございます。30社以上を一つのTeamSpiritで運用している実績もございます。
グループ会社ごとに働き方が全く違いますが、一つのTeamSpiritで大丈夫でしょうか
はい、問題ありません。それぞれの就業規則をTeamSpiritのパラメータ設定でカバーすることができます。例えば休暇の名称等も自由に設計できますので、各社様の都合に合わせて表現することができます。
新設部署の設置や大規模な組織再編などでも対応できますか
はい、可能です。勤務体系の適用を事前に予約することもできるので、再編実施の当日前後に作業負担が集中することもありません。
異動や出向があった場合でも対応できますか
はい、可能です。ご利用中の人事マスタと連携すればTeamSpirit側の社員情報が自動で更新されます。
Download
TeamSpiritの概要や導入事例を知りたい方はこちら
Contact
担当者による説明をご希望の方はこちら
Price
導入をご検討中の方や料金の目安を知りたい方はこちら
人事・労務
勤怠管理
タレントマネジメント
労務管理
安否確認
パルスサーベイ
経理・財務
経費精算
工数管理
経営企画・DX
プロジェクトマネジメント
プロジェクト原価管理
AIソリューション
Synclog(AI議事録)
組み合わせて使う
勤怠管理×工数管理
TeamSpirit Enterprise
製造業向けソリューション
金融業向けソリューション
建設業向けソリューション
お役立ちコンテンツ
業種別に見る勤怠管理の検討ポイント
サポートコンテンツ
外部連携サービス
サポートサービス
セキュリティ
パートナープログラム
運営会社
採用情報
サービス
勤怠管理 | 工数管理 | 経費精算 | 電子稟議
業界別ソリューション
製造業ソリューション
金融業ソリューション
建設業ソリューション
製品一覧