チームスピリットメンバーインタビュー〜フロントエンドエンジニア 横山 翔大〜

チームスピリットメンバーインタビュー〜フロントエンドエンジニア 横山 翔大〜

チームスピリットで活躍するメンバーにインタビューをしていく企画の、記念すべき第一弾は、プロダクト開発チームの敏腕フロントエンドエンジニア 横山翔大です。

横山 翔大(よこやま しょうだい)プロフィール
大学院では High Performance Computing を研究。大学院卒業後、ITソリューション企業に入社し、クライアント向けの開発を担当。フルスタックエンジニアとして、バックエンドからフロントエンド、パッケージのカスタマイズまで、様々な開発経験をした後、2018年6月にチームスピリットに入社。入社後すぐ、フロントエンド開発の中心的存在となり、チーム内月間VPも数回獲得。特技は、朝日とともに起床すること。

・現在はどんな業務を担当していますか?

Frontend Engineer(以下FE)として「TeamSpirit WSP」という新サービスの開発を担当しています。現在は、2019年春の正式版リリースに向けて、新機能の開発に日々勤しんでいるところです。

開発といっても、コーディングのみならず、画面や処理仕様の検討も行なっています。仕様検討は、一人でパソコンと向き合うだけでなく、チーム全体で議論をしながら進めることが多いですね。APIを作ってくれるBackend Engineerと一緒にAPI仕様について話し合ったりもします。

また、私たちはアジャイル開発を実践していますが、リリース前のスプリントでは、バグの修正や改善タスクにも取り組んでいます。ときには隣接する要素のボーダーのズレなど、FEじゃないと気がつきにくい点なんかも、積極的にチケット化して修正しています。うちのチームは、QA Engineerがむちゃくちゃ優秀なので、大概は報告済みなのですが、、
最近では、モバイル開発を担当したのですが、アーキテクチャ検討やデザインシステム的な取り組みも行いました。


・なぜチームスピリットでチャレンジをしようと思ったのですか?

元々エンジニアとして、『良いサービスというか沢山の人の役に立つサービスを、「チーム」で作りたいという思いがあったのですが、前職はどうしてもその思いが満たされなくて、辞める決断をしたんです。

ちょうどその時、チームスピリットとカジュアル面談をする機会があって、なんかいい会社だなと思いました。現行のサービスはたくさんのファン(ユーザ様)に支えられているという話と、FEの植田さんからチームスピリットの開発文化が「チームで作る文化」になっているという話を聞いて、自分の思いを叶えることが出来ると思い、チームスピリットでチャンレンジしようと思いました。

・入社して感じるチームスピリットの良いところ、反対に改善していきたいところはどんなところですか?

何よりチームの雰囲気が良いのと、良い物を作ろうとする姿勢をみんなが持っている点ですね!

課題とはちょっと違うかもしれませんが、最近立ち上がったシンガポールの開発チームと、よりスムーズなコミュニケーションが取れるようになっていきたいですね。ちなみに仲は良いです!ちょっとした冗談などをSlackで投げ合う雰囲気です。
あとは、サービスのデザインポリシーのところですね。使い勝手や統一感に少し難が出てきてるので、デザインシステムを整備していって、解決したいですね。

・将来の夢、またはチームスピリットで成し遂げたいことはなんですか?

夢は、死ぬまで現場で通用するエンジニアで在り続ける事です。"技術大好き"なので、新しいことには常にチャレンジし続けたいです。

また、チームスピリットで成し遂げたいのは、「TeamSpirit WSP」をグレイトサービスと呼ばれるものにしていくことです。まだまだ足りない部分はあるのですが、より良くするために、FEとして出来る事を尽くしたいですね。

・未来の仲間へのメッセージ

リリースするたびに、ケーキを買ってきてお祝いをするような和気藹々としたチームです。真剣にサービスの事を考えている仲間と共にプロダクトを作り上げていくことは、大きなやりがいにも繋がります。一緒に最高のサービス作りましょう!

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